Was dich erwartet:

Als erfahrene Führungskraft mit technischem Know-how und Weitblick steuerst du die Weiterentwicklung ausgewählter IT-Systeme im Bereich Issuing und ATM Acquiring. Gemeinsam mit externen Partnern und Kolleg:innen treibst du die Weiterentwicklung unserer Kartenprozesse voran und sorgst für reibungslose Abläufe im Kartenzahlungsverkehr.

• In deiner Führungsrolle behältst du das große Ganze im Blick, gibst deinem Team Guidance und setzt Impulse für dessen laufende Weiterentwicklung
• Du übernimmst die Verantwortung für IT-Systeme der Sparte Karte, steuerst und optimierst bestehende Services und stellst effiziente, sichere und zukunftsfähige Prozesse sicher
• Du leitest strategische IT-Projekte, begleitest Migrations- und Transformationsvorhaben und vertrittst dein Team in Partner- und Projekt-Committees
• Du gestaltest und verbesserst team- und bereichsübergreifende Abläufe, koordinierst Releases und sorgst für die Einhaltung relevanter Partner- und Compliance-Prozesse
• Du planst den Ausbau deines Teams, definierst Rollenprofile und förderst die fachliche wie persönliche Weiterentwicklung deiner Mitarbeitenden

Was du mitbringen sollst:

• Du hast eine abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. FH, Universität) oder eine vergleichbare Qualifikation und bringst große Begeisterungsfähigkeit für moderne IT-Lösungen mit
• Du bringst mehrjährige Erfahrung im Requirements Engineering oder IT-Projektmanagement mit
• Du hast idealerweise bereits Führungserfahrung sammeln können oder große IT-Migrations- bzw. Transformationsprojekte erfolgreich begleitet
• Du zeichnest dich durch ausgeprägte analytische, kommunikative und organisatorische Fähigkeiten aus
• Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und kannst dich klar und überzeugend ausdrücken

Unser Angebot für dich:

Komm zu uns und arbeite in einem modernen, wachstumsorientierten Unternehmen mit österreichweiter Relevanz, internationaler Vernetzung sowie höchsten Qualitätsstandards. Für diese Position ist ein Gehaltspaket ab EUR 80.000,- brutto pro Jahr mit der Bereitschaft zur Überbezahlung bei entsprechender Vorerfahrung vorgesehen.